Formazione Preposto per la Sicurezza

Secondo l’articolo 37 del D.Lgs. 81/2008, i lavoratori designati come Preposti per la Sicurezza devono ricevere una formazione specifica, mirata a fornire tutte le conoscenze necessarie per svolgere correttamente il proprio incarico. L’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 definisce i contenuti minimi e le modalità di erogazione dei corsi, stabilendo che la formazione per Preposti della Sicurezza sostituisce integralmente quella prevista per i lavoratori.

Il corso si svolge in presenza e ha una durata minima di 12 ore.

DESTINATARI

Il corso si rivolge a tutti i lavoratori che vengono designati, dal datore di lavoro, come Preposti per la Sicurezza all'interno della propria azienda.

PROGRAMMA

MODULO GIURIDICO NORMATIVO

Obiettivi formativi

• Far conoscere il ruolo e gli obblighi posti in capo al preposto e al suo rapporto con le altre figure della prevenzione aziendale.

Contenuti del modulo

• Individuazione del preposto;
• Preposto di fatto ed effettività del ruolo;
• Compiti e obblighi del preposto;
• Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione.

‍MODULO GESTIONE E OGANIZZAZIONE DELLA SICUREZZA

Obiettivi formativi

• Far acquisire le competenze per: sovraintendere, vigilare, interrompere le attività, informare, segnalare;
• Illustrare come cooperare efficacemente con il datore di lavoro e i dirigenti per attuare le modalità operative.

Contenuti del modulo

• Modalità di esercizio della funzione di controllo dell'osservanza da parte dei lavoratori di cui all’art. 19 del D.lgs. n. 81/2008;
• Modalità di comunicazione e relazione con i soggetti della prevenzione aziendale.

MODULO VALUTAZIONE DELLE SITUAZIONI DI RISCHIO E CONTROLLO DELLA CORRETTA ESECUZIONE DA PARTE DEI LAVORATORI DELLE ATTIVITÀ

Obiettivi formativi

• Far conoscere i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori connessi al contesto in cui opera il preposto e relative misure di prevenzione e protezione;
• Far acquisire le conoscenze inerenti alle ricadute in tema di salute e sicurezza legate alla gestione dei contratti d'opera e somministrazione ed i relativi subappalti;
• Illustrare le modalità operative e di intervento del preposto.

Contenuti del modulo

• Misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione adottate a seguito della valutazione dei rischi dell'azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il preposto opera.
• Obblighi connessi ai contratti di appalto, d'opera e di somministrazione;
• Gestione del rischio interferenziale e il DUVRI.
• Modalità per sovraintendere e vigilare sulle attività lavorative per garantire l’attuazione delle direttive ricevute;
• L'importanza di individuare e segnalare incidenti e infortuni mancati.

Al termine del corso verrà eseguito un test per verificare l'apprendimento delle nozioni impartite, il cui superamento permetterà l'emissione di un attestato di conseguimento della durata di cinque anni, dopo i quali sarà necessario frequentare il corso di aggiornamento.

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